TIG Ausbilder:innen Follow-Up 2025

Die Inhalte für 2025 sind noch in Planung - nachstehend ein Auszug aus 2024

• Integration der neuen Ausbilder:innen in die Gruppe
• Best Practice und Erfahrungsaustausch
• Analyse und Einschätzung der internen Lehrlingsausbildung im Betrieb 
• Daraus ableitende Maßnahmen, um die Qualität der Ausbildung zu erhöhen bzw. die Themen im Unternehmen voran zu bringen 
• Rollenklärung und Einschätzung in den 4 Schlüssel-Qualifikationen
• Neue Methoden in den Colleges ausprobieren und auf Einsatz prüfen
• Neue Methoden und Seminarvideos erstellen für die LCs 
• Abklären der Inhalte für ein Follow-Up Seminar „Young Professionals“